(一)供應商管理政策及相關規範
      為了善盡企業社會責任，英濟要求供應鏈及承包商等合作夥伴需重視勞工權益、環保、安全與衛生風險管控，

      期以降低本身和供應商的經營風險及成本，建立永續成長的夥伴關係。並請供應商須簽署承諾書，供應商之營

      運將持續性遵守負責任商業聯盟行為準則(簡稱RBA)之各種規範標準，符合安全勞工作業環境、合理勞動條件

      、保障勞工基本人權、禁用童工等要求，且須承諾經營生產不使用衝突金屬。並要求供應商在經營公司的業務

      時，必須完全符合當地所有相關的法律與規章，必須遵循相關社會責任。如供應商違反法律或承諾書情視，英

      濟得立即停止、終止或解除與該供應商間的交易關係。

(二)供應商管理執行情形

      供應商管理機制，以下列三大面向進行控制與管理
      ●新供應商選擇
          1.針對供應商評核項目
             (1)品質能力：供應商品質系統流程執行完整度
             (2)有害物質管控：供應商所供應產品需符合有害物質管理系統所規範要項
             (3)生產能力：供應商生產確保及快速回應客戶需求
             (4)製造工程能力：供應商製程及設計管制評估其能力
          2.新供應商需簽屬雙方往來承諾書

      ●供應商首次評鑑
          1.依據供應商評核標準進行評分
          2.評鑑分數未達最低標準分數限期提出改善對策，直到供應商達最低標準分數始可列入合格供應商名冊進行
             交易。

          3.取得環保、職業安全衛生或有害物質管理等相關證書(如ISO9001、ISO14001、ISO45001、QC080000、

             IATF16949等認證)得額外加分。

      ●供應商定期評鑑
          1.依據供應商之交易頻率、特性及風險性區分，篩選重點供應商進行持續性評鑑。
          2.定期評鑑未達最低標準分數之合格供應商限期提出改善對策，如不能限期內改善將由相關單位評估是否暫
             停交易，暫停交易後要再次成為供應商需進行首次評鑑。